档案拿在自己手里可不可以有什么不好的

将档案拿在自己手里有一些潜在的问题和限制，以下是一些可能的不好之处：

1. 安全风险：将档案放在个人手中容易造成安全风险。档案可能会丢失、被盗或损坏，可能导致重要的信息泄露或丢失。

2. 维护困难：如果您自己保管档案，可能需要购买特定的存储设备、保护材料，以及定期维护和保养档案。这可能涉及到一定的费用和工作量。

3. 空间占用：档案通常占用较多的物理空间。如果您自己保存档案，可能需要为其提供额外的存储空间，这可能会带来不便或额外的空间压力。

4. 难以共享和传递：如果他人需要使用某些档案，或者您需要将档案传递给其他人，自己保管档案可能会带来不便和困难。可能需要付出额外的努力来处理和传递档案。

5. 法律要求：根据一些国家或地区的法律法规，某些类型的档案可能需要由专门的机构或机构进行保存和管理，而不能由个人单独保管。

因此，考虑到安全、维护、共享和法律的要求，对于重要的档案，建议您将其交由专业机构（如档案馆、存储机构或相关机构）进行管理，以确保其安全性和可持续性。如果您只是需要临时保存某些档案，您可以寻找合适的保管方式，如封存和安全存储在自己的家中或其他可靠的场所。

档案拿在自己手里是可以的，这有助于个人对自己的信息进行管理和保管。然而，这也存在一些不好的方面。

首先，如果档案丢失或损坏，可能会导致个人信息的丢失或泄露，对个人隐私构成威胁。此外，如果档案被他人获得，可能被滥用或用于非法目的。

另外，自己保管档案也需要付出时间和精力，对个人来说可能会有一定负担。因此，我们应该在个人隐私和方便之间做出平衡，谨慎处理自己的档案。

不能。自拿档案可能会导致自己档案的遗失或者是档案袋出现破损，当然也避免不了大家对档案的好奇打开档案袋。对于以上情况，都是会让大家的档案变为死档案从而不再能够在市面上流通，不能成为大家入职或者是证明的依据。

1. 可以放在自己手里，但是不好。
2. 个人档案在自己手上具有重要的影响，因为它是记录个人学术和职业发展的重要文件。
它包含了个人的学历、工作经历、成绩单、证书等信息，是评估个人能力和背景的重要依据。
3. 个人档案的影响延伸到个人的求职和升学方面。
在求职过程中，雇主或招生委员会会参考个人档案来评估个人的能力和适合度。
一个完善的个人档案可以提供有力的证据，增加个人竞争力。
此外，个人档案也可以用来申请奖学金、参加学术交流等机会，对个人的学术发展和职业发展都有积极的影响。
因此，个人档案在自己手上的管理和维护非常重要。

1、个人档案能放在自己手里保管，但是如果档案在自己手里，不及时找到单位存或者没有存到人才市场，那自己的档案就要成为黑户了，会给以后自己的工作、学习、升职带来一定的影响。

2、档案放在个人手里的影响：不少应届毕业生并没有认识到档案的重要性，认为毕业生不包分配，用不着到人事管理部门报到。有些用人单位又不要档案，所以有没有人事关系无所谓。

3、另外，一些毕业生把档案放在自己手中多年。按规定，在档案交接环节中，档案在个人手中存放的时间不得超过1年，如超过时限会给报考公务员或到国有企业、事业单位就业带来诸多麻烦。

档案不可以放在自己手里。如果你是刚刚大学毕业且毕业期限在两年之内，如果您没时间将档案放到人才市场，那么你是可以选择先暂时放在手里的。但是不建议长期的放在自己手里，因为档案关系到您今后的转正定级，职称评定等事宜所以还是建议您放到人事局及人才市场。

档案是不能自持。档案需要存到具备档案保管权限的单位进行保管，并且还要按时完善档案材料，完善材料后还要将学生档案转为人事档案。

由于档案本身具有其本身的真实性、原始性、保密性、服务性等等特征，如果档案放到自己个人手里就很容易发生篡改或更换材料等情况。

档案放在自己手里的时间过长还会使得档案处于死档的状态，档案一旦成为死档就无法正常使用，失去了它原有的法律效力。