【社会保险的种类】你知道社会保险的种类有哪些吗 社会保险的险种类型有哪些

【社会保险的种类】你知道社会保险的种类有哪些吗

社会保险的种类现在很多，那么我们具体应该选择哪种类型的社会保险呢？小编带你来看
社会保险的种类
从而选择最适合自己的
社会保险种类。
社会保险种类
有：基本养老保险、失业保险、工伤保险、基本医疗保险、生育保险等社会保险制度。其中生育保险、工伤保险不需个人缴费，由单位缴费。
社会保险的种类
的具体情况一：基本养老保险
1.职工应当参加基本养老保险，由用人单位和个人共同缴纳基本养老保险费。
2.无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
社会保险种类
的具体情况二：基本医疗保险
1.职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
2.无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
社会保险的种类
的具体情况三：工伤保险、生育保险
1.职工应当参加生育保险、工伤保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费、工伤保险费，职工不缴纳生育保险费、工伤保险费。
2.职工用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
社会保险种类
的具体情况四：失业保险
职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
以上就是社会保险种类
的基本情况，值得注意的是企业是强制性的为每一位员工购买社会保险，缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴，社会保险费不得减免。如果企业拒绝或者拖延为员工购买社会保险，员工可以持相关本单位就业证据起诉企业。希望小编为你提供的
社会保险种类
能帮你认识社保，保障自己的合法权益。具体的
社会保险的种类
还可以参见2012年最新社会保险法 。如有不足，可以考虑购买适量商业保险，作为补充。小编推荐
合众定期重大疾病保险。

社会保险的险种类型有哪些

社保全称社会保险，是国家法定的一定社会保障制度，具体包括:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，是必须交的。

五险的大致好处如下:
养老:累计缴纳15年，到退休的时候，可以享受到退休金。
医疗:连续缴纳符合当地医保报销标准，住院可以享受报销。退休的时候，累计缴纳医保一定时间，可以享受退休后的终身医保。
失业:连续缴纳1年，单位原因导致离职或者合同到期离职，是可以享受失业金的。
工伤:在企业工作时间，发生工伤，可以享受对应的工伤报销待遇。
生育:连续缴纳时间符合当地的时间要求，计划内生育，就可以享受生育报销和产假津贴。

社会保险的种类

一般来说，社会保险是社会保障的一部分，和社会救济、社会福利、优抚安置等构成社会保障体系，其中，社会保险是社会保障的主要基本内容，主要有失业保险、养老保险、医疗保险和工伤保险,及女职工生育保险等

社会保险主要指什么?哪几种?

社会保险是根据立法，由劳动者，劳动者所在的工作单位或社区以及国家三方面共同筹资，帮助劳动者及其亲属在遭遇年老、疾病、工伤、生育、失业等风险时，防止收入的中断、减少和丧失，以保障其基本生活需求的社会保障制度。

社会保险的概念包括了4层含义：

参加社会保险制度的成员资格是通过立法确定的，也就是说，在立法指定范围内的每一个劳动者都必须参加社会保险。因此，社会保险带有一定的立法强制性。

社会保险强调个人缴费。这种捐款在形式上与商业保险的保险费有某些相似之处，但是，社会保险的缴费是完全建立在自助自保和互助互济基础上的。参加社会保险制度的劳动者通过缴费，获得成员资格，因此有"先尽义务，后享权利"一说。同时，这种权利和义务是对等的，指的是机会上的均等，在遭遇法定范围内的各种风险时，参加社会保险制度的成员都可得到保障基本生活需求的津贴。

社会保险强调劳动者、劳动者所在工作单位以及国家三方共同筹资。体现了国家和社会对劳动者提供基本生活保障的责任。劳动者所在工作单位的缴费，使社会保险资金来源避免了单一渠道，增加了社会保险制度本身的保险系数。而国家的参与，更使社会保险制度有了强大的后盾。

社会保险的"保险"具有积极预防的含义，对法定范围之内的风险起到了未雨绸缪的作用，使参加社会保险制度的成员获得心理上的安全感，从而体现了社会保障的稳定机制的作用。
社会保险一般是指:基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。

社会保险种类有多少？

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
　　一、社会保险的种类：
　　社会保险包括的险种有：企业职工基本养老保险、职工基本医疗保险、工伤保险、职工基本医疗保险、社会生育保险。
　　部分省市正在试行推出：农(居)民基本养老保险、农(居)民基本医疗保险、地方养老保险、企业补充养老保险等。
　　二、各险种的缴费比例：
　　缴费工资的界定：法规规定：参保人的缴费工资是个人的实际工资额，但缴费上限不高于当地上年度职工的平均工资的三倍，下限不低于当地上年度职工平均工资的60%。
　　1、职工基本养老保险是缴费工资的18%，其中单位负担10%，个人负担8%。
　　2、职工基本医疗保险是缴费工资的2%，由单位负担，个人不负担。
　　3、工伤保险是缴费工资的1-1.5%，按工作工种的危险程度定缴费比例。由单位负担，个人不负担。
　　4、职工基本医疗保险是缴费工资2%，由单位负担，个人不负担。
　　5、生育保险是缴费工资的0.5%，由单位负担，个人不负担。