面试评价自己所在团队及在团队担任什么角色

面试评价自己所在团队及在团队担任什么角色

恭喜你，说明你正在面试的公司比较重视团队合作，所以比较关注每个人是否能在团队中起到积极应有地作用。
一般好的面试官的问题都会经过精心设计过，不是随便一问的。像这种问题属于开放性质的，没有标准答案，他主要就是考察你是否了解自己的角色定位，回答问题时表达是否清楚明确，另外就是看看你做事的思路怎样，是不是匹配目前的岗位要求。这样你就根据自己的情况来就行，一般情况下从解剖自己开始。
例如，“我觉得行政工作的主要目的就是为大家做好服务，确保公司的各项基本业务能顺利开展，为大家提供贴心的后勤保障。我的性格是做事比较严谨，良好的逻辑思维能力，也有很好的执行力，部长布置一项较复杂工作后，我会思考如何执行更有效果，更节省资源，然后跟部长沟通一下我做事的思路，没问题我会立即执行；另外是我一个热心肠的人，工作中很关注周围同事的感受，大家有什么事情也喜欢找我倾诉，我也非常喜欢跟大家一起沟通，一起学习；所以团队中，我首先是一个很好的执行者，同时也是大家愿意交往的开心果，我很享受也很喜欢这个过程”等等。如果有的话，最好拿你以前的一个真实案例来解说一下效果更好。